Apenas três dias após ter tramitado em cinco setores do Ministério
do Planejamento, o processo que trata da demanda de concurso da Polícia Federal
(PF) para 600 vagas de algente (concurso PF 2017/2018) voltou a registrar
avanços na pasta. Desta vez, a documentação passou por mais três setores.
No último dia 31, o processo do
concurso de agente da PF passou pelo departamento de legislação e provimento de
pessoas e pela coordenação geral de concursos e movimentação de pessoa, ates de
chegar a divisão de concursos públicos, onde se encontra atualmente.
Para que o concurso seja
liberado, o processo ainda precisará passar, entre outros, por setores da
secretária de orçamento federal e da consultoria jurídica do planejamento.
Embora tenha autonomia para a
realização de concurso públicos para cargos policiais desde 2014, a PF ainda
´precisa de manifestação prévia do planejamento com relação a existência de
verba para preenchimento das vagas a serem oferecidas. Na prática, isso
continua submetendo os concursos da corporação ao aval do ministério.
Concurso PF: órgão quer preencher 1.758 vagas.
O cargo de agente é oque
concentra a maior necessidade de pessoal , segundo o sindicato d categorias
(Fenapef), segundo o qual a carência na função é de pelo menos 6 mil policiais.
Além disso, as aposentadorias também têm se concretizado em maior número entre
os agentes.
A função tem requisito de
ensino superior completo em qualquer área, além de carteira de habilitação
(categoria B ou superior), e proporciona remuneração inicial de R$11.897. Ao
todo, o órgão pretende preencher 1.758 vagas, incluindo os cargos de escrivão,
delegado e perito.
Os processos que tratam dos
concursos de escrivão, para o qual também form pedidas 600 vagas, e delegado e
perito (pedido de 558 e 67 vagas, respectivamente), prosseguem na Divisão de
Concursos Públicos do Planejamento, onde foram recebidos em 19 de maio. No caso
de delegado, os representantes da categoria defendem a abertura imediata de
concurso.
O último concurso para agente
da PF foi realizado em 2014. Já a seleção mais recente para os demais cargos
foi feita em 2012. Tradicionalmente, o Cesp/UnB (atual Cebrasp) é quem organiza
os concursos da corporação.
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